Satu perkongsian tular di media sosial mencetuskan kemarahan ramai apabila seorang pekerja mendakwa pihak atasan di sebuah syarikat antarabangsa mengeluarkan kenyataan berbaur penghinaan terhadap pekerja tempatan di Malaysia.
Menerusi hantaran di Threads, individu terbabit berkongsi tangkap layar mesej dalam kumpulan sembang dalaman syarikat yang memaparkan kenyataan tidak sensitif berkaitan jumlah cuti umum di negara ini.
“Bos itu didakwa mengatakan ‘Bab* ini banyak rehat. 1 bulan sampai 10 hari cuti’.”
Difahamkan, kenyataan tersebut merujuk kepada cuti umum rasmi di Malaysia yang sememangnya diperuntukkan mengikut kalendar kebangsaan.
Insiden itu mengundang reaksi negatif dalam kalangan netizen yang menyifatkan kenyataan berkenaan sebagai tidak profesional serta gagal menghormati perbezaan budaya, khususnya dalam persekitaran kerja multinasional.
Ramai berpandangan bahawa sikap sedemikian tidak wajar dikompromi, malah ada yang mencadangkan agar perkara itu dibawa ke saluran dalaman syarikat untuk tindakan disiplin.
Dalam masa sama, perbincangan turut tertumpu kepada kepentingan cuti umum sebagai sebahagian daripada budaya tempatan serta keperluan mengekalkan keseimbangan antara kerjaya dan kehidupan.
Isu ini juga membuka perdebatan mengenai kemungkinan wujudnya dwi-standard dalam persekitaran kerja global, apabila cuti perayaan tempatan dipersoalkan sedangkan tempoh percutian panjang di negara Barat seperti Krismas dan Tahun Baharu lazimnya diterima tanpa pertikaian.
Selain itu, kami kongsikan artikel trending yang lain pada pautan di bawah.
